IT發(fā)展呼喚英才 兆隆五年碩果累累
四年大學(xué)馬山要畢業(yè)了，正在某大學(xué)讀大四的小李早早就走進(jìn)了人才市場(chǎng)，但在面試了很多家單位后，工作仍然沒(méi)有著落。在朋友的勸說(shuō)下，小李準(zhǔn)備選擇一家IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加職業(yè)培訓(xùn)，以提高自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。可是，面對(duì)培訓(xùn)市場(chǎng)眾多的專業(yè)，小李不知道如何選擇。相關(guān)人士認(rèn)為，軟件開發(fā)類、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類、軟件測(cè)試類應(yīng)該是目前最為理想的選擇。
軟件開發(fā)人才——人才缺口100萬(wàn)
軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展促進(jìn)了軟件人才的需求，最近幾年來(lái)，我國(guó)軟件開發(fā)人才一直處于供不應(yīng)求的狀態(tài)。
“急招軟件工程師、軟件測(cè)試、NET軟件開發(fā)師……”日前，在各大招聘會(huì)和招聘網(wǎng)站，華為、神州數(shù)碼、中興軟件、新蛋等企業(yè)啟動(dòng)“獵才計(jì)劃”。一些企業(yè)高調(diào)宣稱，未來(lái)三年內(nèi)，要在軟件產(chǎn)業(yè)有一番大動(dòng)作，此次招聘旨在儲(chǔ)備人才。而在各IT企業(yè)“獵才計(jì)劃”的背后，一個(gè)隱含已久的問(wèn)題浮出水面，那就是軟件人才急劇短缺。例如，全球十大B2C電子商務(wù)公司之一的新蛋公司計(jì)劃在三年內(nèi)建立一個(gè)300人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，盡管目前公司開出了十分豐厚的物質(zhì)條件，但是優(yōu)秀的高級(jí)軟件人才仍難尋覓。不少企業(yè)更是開出了8-10萬(wàn)元年薪，希望能夠吸引優(yōu)秀高級(jí)軟件人才的加盟，卻無(wú)奈粥多僧少。據(jù)去年年底召開的“軟件改變中國(guó)——中關(guān)村軟件外包”峰會(huì)公布的數(shù)據(jù)顯示，僅在中關(guān)村軟件外包人才缺口就達(dá)100萬(wàn)。業(yè)內(nèi)人士分析認(rèn)為，未來(lái)幾年，優(yōu)秀軟件工程師供不應(yīng)求的局面將長(zhǎng)期存在。
網(wǎng)絡(luò)工程師——月薪6000元的“香餑餑”
國(guó)家信息部門日前統(tǒng)計(jì)顯示：今后5年，我國(guó)從事網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的新型網(wǎng)絡(luò)人才需求將達(dá)到60萬(wàn)－100萬(wàn)人，而現(xiàn)有符合新型網(wǎng)絡(luò)人才要求的人才還不足20萬(wàn)人。網(wǎng)絡(luò)人才的嚴(yán)重短缺現(xiàn)象同樣非常嚴(yán)重，導(dǎo)致很多企業(yè)面臨著6000元月薪難聘工程化網(wǎng)絡(luò)人才的尷尬局面。
近幾年，我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)得到了迅猛的發(fā)展，市場(chǎng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)人才的需求與日俱增，但人才的培養(yǎng)卻要落后于不斷增長(zhǎng)的市場(chǎng)需求。除了傳統(tǒng)高校開設(shè)的計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)外，近幾年快速發(fā)展的IT職業(yè)教育機(jī)構(gòu)為我國(guó)輸送了眾多的網(wǎng)絡(luò)人才。SOHU公司一位高級(jí)管理人員說(shuō)，隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的全面復(fù)蘇，網(wǎng)絡(luò)的快速發(fā)展需要更多真正懂技術(shù)的人才，而網(wǎng)絡(luò)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，也使得那些具有真才實(shí)學(xué)的網(wǎng)絡(luò)工程師變成了“香餑餑”。在各大招聘網(wǎng)站，網(wǎng)絡(luò)工程師的需求量也總是高居榜首。而伴隨市場(chǎng)需求量的加大，網(wǎng)絡(luò)工程師的薪水自然也是水漲船高。
軟件測(cè)試人才——IT就業(yè)市場(chǎng)最新風(fēng)向標(biāo)
據(jù)國(guó)內(nèi)知名招聘網(wǎng)站前程無(wú)憂最新的數(shù)據(jù)顯示，軟件測(cè)試工程師將成為2006年最緊缺的人才之一。同一時(shí)間，中華英才網(wǎng)發(fā)布了最新一期的IT職場(chǎng)人氣排行，其中軟件測(cè)試工程師、高級(jí)軟件程序員、產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理等高級(jí)職位進(jìn)入前三名，成為IT就業(yè)市場(chǎng)最新風(fēng)向標(biāo)。
前微軟亞洲研究院博士、軟件測(cè)試專家陳宏剛介紹說(shuō)，在軟件發(fā)達(dá)的國(guó)家，軟件測(cè)試是軟件開發(fā)的重要環(huán)節(jié)。在國(guó)外大多數(shù)軟件公司，一個(gè)軟件開發(fā)工程師需要配1－2名軟件測(cè)試工程師。但在我國(guó)，軟件測(cè)試起步較晚，最初只有用友、聯(lián)想、華為等較大企業(yè)設(shè)置了專門的軟件測(cè)試崗位。近幾年，隨著國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)軟件測(cè)試工作的重視，市場(chǎng)對(duì)軟件測(cè)試人才的需求開始爆發(fā)出來(lái)。而從人才供給來(lái)看，由于目前我國(guó)高校基本上還沒(méi)有開設(shè)軟件測(cè)試專業(yè)，同時(shí)，職業(yè)培訓(xùn)市場(chǎng)也只有北大測(cè)試BTEST等少數(shù)幾家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推出了軟件測(cè)試人才的培訓(xùn)，相對(duì)于巨大的市場(chǎng)需求，軟件測(cè)試人才的供給嚴(yán)重不足。有調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，目前國(guó)內(nèi)120萬(wàn)軟件從業(yè)人員中，真正能擔(dān)當(dāng)軟件測(cè)試職位的不超過(guò)5萬(wàn)人，軟件測(cè)試人才缺口高達(dá)20萬(wàn)人。
兆隆五年碩果累累
北大青鳥APTECH（西安兆隆）授權(quán)培訓(xùn)中心是西安最早從事ACCP軟件工程師教育的中心，也是最早從事BENET網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)教育的中心，時(shí)值2006年，西安兆隆又將是最早從事軟件測(cè)試工程師的職業(yè)教育培訓(xùn)中心。一直以IT人才培訓(xùn)為重點(diǎn)的西安兆隆培訓(xùn)中心依托西安教育優(yōu)勢(shì)，背靠北大青鳥的教育體系，為西安乃至全國(guó)的軟件企業(yè)源源不斷地培養(yǎng)出合格的軟件和網(wǎng)絡(luò)人才。自成立五年來(lái)，兆隆人始終以注重質(zhì)量，做足細(xì)事為準(zhǔn)則，在IT職業(yè)教育領(lǐng)域里不斷銳意進(jìn)取，取得了許多教育領(lǐng)域里的殊榮，2004年12月 在北大青鳥APTECH合作伙伴2004年會(huì)上, 西安兆隆從上百家青鳥中心脫穎而出, 被評(píng)為全國(guó)十佳授權(quán)培訓(xùn)中心, 2005年12月 北大青鳥APTECH 2005年度合作伙伴年會(huì)上, 西安兆隆中心再獲殊榮, 從100多家中心中脫穎而出, 榮獲最具含金量的“全國(guó)最佳就業(yè)服務(wù)獎(jiǎng)”, 這是我中心繼2004年度“全國(guó)十佳中心獎(jiǎng)”后又獲得的大獎(jiǎng)! 是北大青鳥APTECH及廣大用人企業(yè)對(duì)兆隆中心就業(yè)服務(wù)工作的肯定、是對(duì)兆隆中心教學(xué)質(zhì)量的肯定！是對(duì)兆隆中心畢業(yè)學(xué)員專業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)的肯定！也是對(duì)兆隆中心從領(lǐng)導(dǎo)到每一名教職員工敬業(yè)愛(ài)崗精神以及高素質(zhì)高能力高標(biāo)準(zhǔn)工作的肯定！。目前中心在西安設(shè)立有的四個(gè)分校，覆蓋了西安市東、西、南郊，為學(xué)員就近學(xué)習(xí)創(chuàng)造了有利條件；四個(gè)分校現(xiàn)有500余臺(tái)計(jì)算機(jī)，在校生近2000余名；中心為保障教學(xué)質(zhì)量配備有近30名專職教師，他們?nèi)烤哂熊浖蚓W(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，使學(xué)員接受到了最新最實(shí)用的技能，同時(shí)還有專業(yè)的班主任為學(xué)員提供職業(yè)規(guī)化，使學(xué)員更快適應(yīng)企業(yè)要求；2004年起，中心陸續(xù)在深圳和上海設(shè)立了專業(yè)的就業(yè)服務(wù)中心，由專職老師負(fù)責(zé)學(xué)員赴深圳及上海生活及工作問(wèn)題，完善的就業(yè)服務(wù)體系使學(xué)員的就業(yè)得到保障。經(jīng)過(guò)西安兆隆全體員工的努力，幫助許多學(xué)生成功改寫了他們的人生。
1、媒體眼中的兆隆：
2003年9月 北大青鳥西安兆隆在“西安高校電腦節(jié)”中被消費(fèi)者推薦優(yōu)秀IT培訓(xùn)中心
2003年10月 北大青鳥西安兆隆被《電腦教育報(bào)》等多家媒體評(píng)為<陜西十佳計(jì)算機(jī)培訓(xùn)中心>
2003年12月 北大青鳥西安兆隆被天極網(wǎng)、電腦報(bào)等多家媒體評(píng)為<2003年教學(xué)質(zhì)量放心培訓(xùn)中心
2005年4月 西安兆隆與《電腦報(bào)》合作，為陜西高校學(xué)子提供更多公益性的支持及幫助，為西安地區(qū)軟件及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普通及發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
2005年5月 西安兆隆被著名媒體<西安晚報(bào)>評(píng)為—誠(chéng)信單位。
2、政府眼中的兆隆
2002年5月 國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心授予西安兆隆中心“軟件工程師職業(yè)資格聯(lián)合認(rèn)證驗(yàn)收合格中心”
2004年2月 北大青鳥西安兆隆加入陜西省軟件行業(yè)協(xié)會(huì)，成為和軟件行業(yè)協(xié)會(huì)合作的西安最大的軟件人才培養(yǎng)基地。
2006年3月 北大青鳥西安兆隆被西安市教育局評(píng)為職業(yè)教育與成人教育“先進(jìn)單位”
3、企業(yè)眼中的兆隆
2003年7月 北大青鳥西安兆隆獨(dú)家推出“康橋就業(yè)工程”，為就業(yè)學(xué)員和企業(yè)搭建了一條金色的橋梁，現(xiàn)加盟企業(yè)近百家，更加完善了北大青鳥西安兆隆就業(yè)服務(wù)體系。
2003年12月 北大青鳥西安兆隆中心加入ORACLE WDP計(jì)劃，進(jìn)行ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)聯(lián)合認(rèn)證
2004年8月 北大青鳥西安兆隆依托深厚的教育背景、強(qiáng)大的師資力量、與日資企業(yè)長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，推出了對(duì)日軟件人才定制教育，被西安軟件業(yè)稱為“兆隆模式”。
兆隆學(xué)員入職后 工作積極努力，肯鉆研，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能較快的融入團(tuán)隊(duì)，很多學(xué)員轉(zhuǎn)正時(shí)直接定崗為軟件工程師，得到公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。（西安西軟信息技術(shù)有限公司，人力資源部經(jīng)理 王經(jīng)理）
兆隆學(xué)員入職后 工作踏實(shí)，能很快適應(yīng)企業(yè)需求，一個(gè)月后進(jìn)入項(xiàng)目組獨(dú)立承擔(dān)開發(fā)工作！希望以后與兆隆多合作！（西安長(zhǎng)城數(shù)字軟件有限公司人力資源部經(jīng)理 王經(jīng)理）
兆隆學(xué)員基礎(chǔ)好，作風(fēng)踏實(shí)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，積極學(xué)習(xí)日語(yǔ)，適應(yīng)公司的開發(fā)要求！（日設(shè)融合科技發(fā)展（西安）有限公司（日資公司）管理部主任 艾主任）
兆隆學(xué)員綜合素質(zhì)高，技術(shù)能力強(qiáng)，進(jìn)入公司不久，就擔(dān)任技術(shù)組負(fù)責(zé)人，工作成績(jī)顯著！希望以后多合作！（陜西飛碟網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 行政人事部 高經(jīng)理）
兆隆學(xué)員基礎(chǔ)好，可塑性強(qiáng)，能適應(yīng)不同開發(fā)環(huán)境和開發(fā)項(xiàng)目，有團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真踏實(shí)！（西安絲路軟件有限公司 人力資源部 劉經(jīng)理）
兆隆學(xué)員上手快，入職后直接進(jìn)入項(xiàng)目組，表現(xiàn)出色，得到項(xiàng)目組好評(píng)！ （陜西新北邦高科技開發(fā)有限公司 教育課 陳課長(zhǎng)）
4、學(xué)員眼中的兆隆
我想說(shuō)，我們確實(shí)應(yīng)該慶幸我們?cè)诒贝笄帏B兆隆中心進(jìn)行培訓(xùn)，這家中心在我們學(xué)習(xí)就業(yè)技能的過(guò)程中教會(huì)了我們很多其他的東西，就我本身而言，我倒覺(jué)得獲得的其他的東西要比單純的技術(shù)的價(jià)值要大，我相信會(huì)有很多的人同意我的觀點(diǎn)，我曾經(jīng)看到過(guò)一個(gè)沉默寡言，毫無(wú)信心，毫無(wú)斗志的人，從北大青鳥出去以后，是如何的斗志盎然，意氣風(fēng)發(fā)……（省圖分校學(xué)員 崔國(guó)棟）
朋友 ，環(huán)境造就人！在今后的人生之路上會(huì)遇到不少的坎坷，重要的是你能不能邁過(guò)去。我們借助青鳥之翼走上了IT之路，這里剛剛是個(gè)起點(diǎn)，今后的路還需要自己去走，坎坷還需要要自己去踏平。更高的臺(tái)階需要我們自己去邁……（省圖分校學(xué)員 趙程）
2004年的夏天，躁熱，一如我躁動(dòng)不安的心情——我來(lái)到了北大青鳥西安兆隆中心。明亮的教室，整齊的機(jī)房，求知若渴的同學(xué)，熱情洋溢的老師，濃郁的學(xué)習(xí)氛圍都給了我很好的印象！接下來(lái)的報(bào)名，學(xué)習(xí) 一切順理成章這里的課程安排科學(xué)合理，有樂(lè)于助人的同學(xué)，有問(wèn)必答的老師，良好的學(xué)習(xí)環(huán)境使我倍感輕松。（交大分校學(xué)員 趙澤旭）
經(jīng)過(guò)半年在北大青鳥的學(xué)習(xí)，我順利完成了我的學(xué)業(yè)，順利的踏上了職業(yè)崗位。我現(xiàn)在的最大感想就是如果沒(méi)有在兆隆的學(xué)習(xí)，就不會(huì)有今天的我，我很感謝兆隆的培育之恩。感謝兆隆一直在關(guān)心我的班主任，資深的教員，通過(guò)他們細(xì)心的教導(dǎo)和我的不斷努力，使我找到了自己理想的工作。（南郊分校學(xué)員 馮曉）
一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)我知道了青鳥,接下來(lái)發(fā)生的事情那么順理成章，咨詢，了解，報(bào)名，上課。沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)我以前的那種生活、那種狀態(tài)的話，我想大家很難理解自己當(dāng)時(shí)的感受。我感覺(jué)自己每天都在燃燒，而且?guī)缀趺刻熳鰤?mèng)都有夢(mèng)見(jiàn)上課的事情。我重新找到了我的自信，我的方向。夸張點(diǎn)說(shuō)，我找到了生活的希望，報(bào)答了我父母的希望，更真切的感受到了那曾經(jīng)遙不可及的藍(lán)色夢(mèng)想正一點(diǎn)一點(diǎn)變成現(xiàn)實(shí)。（省圖分校學(xué)員 劉洪旺）
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