35歲對于IT人是個坎，過了這個年紀(jì)基本技術(shù)生涯即告終結(jié)，這是IT界多數(shù)人認(rèn)可的。所以，也讓IT人著實(shí)為35歲后的自己生了不少憂慮：IT人離開IT后能干什么？
印象中的IT人都因?yàn)槁殬I(yè)的緣故而木訥寡言。他們與機(jī)器溝通的能力顯然優(yōu)于與人溝通的能力。從機(jī)器到人，IT人必須跨過來。
IT業(yè)的技術(shù)語言過于狹窄。社會卻是復(fù)雜的。IT人的知識面不夠廣泛。社會上不需要人人都懂如何設(shè)計程序，但I(xiàn)T人卻必須要懂社會。
IT內(nèi)的項(xiàng)目，有些人也有些經(jīng)驗(yàn)，但這些經(jīng)驗(yàn)性的東西多數(shù)是專業(yè)性的，個別種類項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芊褶D(zhuǎn)化為普遍的社會經(jīng)驗(yàn)，也確實(shí)需要時間。
這些劣勢，可以說，凡是地球上的IT人大概都知道。除了IT，要重新?lián)Q個活法一時還真的玩不轉(zhuǎn)。
但I(xiàn)T人畢竟是IT人。IT是高薪行業(yè)，IT人從業(yè)幾年十幾年，一般都有了一定的物質(zhì)基礎(chǔ)。這是IT人比其他行業(yè)的人具有的優(yōu)勢。
有了這樣的物質(zhì)基礎(chǔ)，我認(rèn)為，后IT人的關(guān)鍵是要實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變：從技術(shù)性思維到社會性思維，從而開創(chuàng)人生事業(yè)的第二高峰。
技術(shù)性思維是面向機(jī)器的、僵硬的、封閉的、單向性的；社會性思維要求是面向常識和社會的、靈活的、開放的、多向綜合的。后IT的人士最需要的是這種思維方式的轉(zhuǎn)變。
思維一轉(zhuǎn)天地寬。后IT人會發(fā)現(xiàn)社會比IT里面其實(shí)更精彩。
后IT人可以走出來干銷售。這個工作富于挑戰(zhàn)，而且收入與工作業(yè)績直接掛鉤。IT人有很強(qiáng)的技術(shù)背景，更擅長發(fā)掘產(chǎn)品性能的優(yōu)缺點(diǎn)，對于IT產(chǎn)品的介紹具有權(quán)威性，容易被客戶相信。
后IT人可以走出程序迷宮來做培訓(xùn)。IT人在運(yùn)用某一技術(shù)語言上相當(dāng)精深，另外他們在技術(shù)研發(fā)中的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對于學(xué)員來說也是相當(dāng)寶貴的教學(xué)資源。
后IT人也可以由直面數(shù)字轉(zhuǎn)為面向眾人做咨詢。成功的咨詢師決不會因?yàn)槟挲g而貶值。有過實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的IT人，解決實(shí)際問題的能力非常強(qiáng)，出身IT的人作為咨詢師是其他行業(yè)人士無法取代的。
還可以做老板，做IT活動策劃等等。
需要提醒的是，思維方式的轉(zhuǎn)變不是一朝一夕的事。一旦離開IT，IT人所要做的是不斷調(diào)整自我，保持對社會的參與激情。閱讀一些人際溝通技巧之類的書籍是必要的，還可以參加社會活動，給自己洗洗腦，從以數(shù)字中心、個人中心的思維方式轉(zhuǎn)換到以人為中心、社會為中心的模式中。要注意多與人溝通。同時，個人應(yīng)該盡早明確自己的發(fā)展方向，并根據(jù)新的事業(yè)來重新積累，不斷升級完善自身的“軟硬件”。
|
