網易科技訊 在招聘市場中，IT企業對“技術”的渴求已日漸平復，轉而到“銷售”、“財務”、“客服”等公司日常性職業中。日前，中華英才網（www.ChinaHR.com ）發布了最新一期的IT職場人氣排行榜。其中，“十大IT人氣企業”選自求職者投遞簡歷最多的IT企業；而 “十大IT人氣職位”則是統計自企業發布需求最多的職位，對于準備找工作、跳槽的人來說，這就是一個最及時的職場風向標。

     十大IT人氣企業

    1、聯想集團有限公司

    2、神州數碼（中國）有限公司

    3、大唐電信科技產業集團

    4、方正集團

    5、英順達科技有限公司

    6、中國惠普有限公司

    7、寧波波導股份有限公司

    8、中國長城計算機深圳股份有限公司

    9、阿爾卡特蘇州通訊有限公司上海分公司

    10、北京朗成迪信信息技術發展公司

    十大IT人氣職位

    1、軟件工程師

    2、財務會計

    3、銷售

    4、市場拓展人員

    5、數據處理人員

    6、安全顧問

    7、技術支持

    8、硬件工程師

    9、客戶服務

    10、嵌入式軟件工程師

    中外電信企業“結盟”做大

    今年，“聯盟”已成為電信科技類企業的關鍵詞，如阿爾卡特與TCL、西門子與波導。與國際手機品牌牽手為國內的手機廠商帶來更廣闊的發展空間，如波導最近宣布，其已在今年9月份提前完成全年手機出口200萬部的目標，全年出口有望突破300萬臺。

    這些電信企業對人才招聘也各有“高招”，如波導有關人士表示，人才需求不但要跟得上手機生產，一批技術人員還面臨如何更有效地把產品推向市場的問題。其在硬件開發、軟件開發、結構設計等方面都有用人需求，在結構設計方面，需要懂造型美學知識、機械結構知識的人才。目前，波導寧波總公司有技術和研發人員3000多人，明年計劃還要招四五百人。而阿爾卡特的技術工程師則多由校園中來，除要求精通專業知識外，對英語的要求也比較高，一般會要求“英語六級以上，口語流利”等。這些企業的相同點，均會提供周到的薪資福利制度和良好的工作環境來留住人才，也正因如此，電信科技類企業通常能得到更多的求職簡歷。

    IT企業需求多樣化

    口味一貫偏重“技術”的IT企業最近悄悄有所改變，其發布的職位需求越來越多樣化，從市場人員到財務、行政人員，無一不在其人力資源需求“菜單”上。

    據中華英才網最新統計資料顯示，IT業空缺職位數又創新高，達到135263個。如此龐大的空缺職位，自然不會由“技術、工程”一股獨大，市場拓展、銷售、公關等也占有不少份額。

    據了解，IT企業對市場人員一直有著較穩固的需求，待遇與業績掛鉤，彈性較大。需要注意的是，盡管這些企業對市場人員的技術要求不高，但要順利進入IT業發展，仍需三大“法寶”：熟悉目標市場地區情況；對軟、硬件及相關技術有一定了解；市場經驗豐富，最好有IT從業經歷，熱情積極。